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农行临汾分行改进工作作风促进业务发展
浏览次数:1 日期:2013-05-27

     切实改进工作作风,是落实党的“十八大”精神和中央“八项规定”的必然要求和具体体现。临汾分行党委新班子不断改进工作作风,坚持“练硬内功、打好内仗、做实内务”,以良好的作风建设进一步凝聚团队力量、巩固廉政成果、推动业务发展。
  表率作用大于口号作用
  该行新班子注重发挥班子成员和党员干部的表率作用,从增强班子的模范带头意识、沟通协作意识和责任大局意识做起,变口号为行动,努力自觉践行各种制度规章。为此,要求班子成员和党员干部加强“四个注重”,即注重率先垂范、以身作则;注重调查研究、实事求是;注重转变作风、勤俭节约;注重检查监督,督促落实,提高了班子成员和党员干部应对严峻形势的能力、整体驾驭复杂情况的能力、凝聚全行团队力量的能力。在班子表率作用的强力推动下,广大员工实现了“三个珍惜”,即珍惜自己的工作岗位、幸福家庭和美好荣誉,并在农行大家庭里品味着自己的人生价值。在全行网点软转型过程中,广大员工以规范、标准、高效的服务赢得了社会各界和客户群体的普遍赞誉,近日在全省农行公布的2013年第一期神秘人暗访工作结果中,该行以总分82.2的优异成绩名列全省排名榜首。
  帮扶基层胜于关注基层
  该行十分注重挖掘基层行的经营潜力,提升基层行的竞争实力,由市分行班子成员包片,机关部室挂点,组织机关各部室经理及精兵强将深入基层,对全市18个基层经营行实行“一对一”的帮扶指导策略,认真落实“六项”帮扶措施,即帮助基层行每季召开一次业务分析会、举办一次新产品推介会、调研一户优良客户、完成一项后进指标、指导一个营业网点、解决一项实际问题。通过深入基层行亲眼所见、亲耳所闻、亲身经历,重点了解基层的经营困难和需要解决的事项,帮助基层行分析经营难题,弥补经营空白,实现经营转型,取得了明显效应。一季度,各基层经营行大力营销宣传贵金属产品,共销售黄金18.2公斤,白银201.3公斤,实现贵金属收入99.29万元,计划完成率达到177.35,在11家二级分行中排名第一。省分行党委委员、副行长田俊庆发来贺信并表示祝贺。
  主题教育重于说服教育
  农行临汾分行新班子成立以来,为抓好员工规章制度与合规文化的有效执行,从源头上预防员工违规违法违纪问题诱发各类案件的发生,开展了一系列主题教育活动。一是加强领导干部和重点岗位人员廉洁教育,坚持把反腐倡廉宣传教育渗透到业务经营与管理的全过程,增强反腐倡廉教育的针对性与有效性。二是组织开展警示教育,积极举办案例宣讲、通报违规违纪违法典型案件、用身边事教育身边人,使广大干部员工引以为戒、防微杜渐。三是组织干部员工开展职业道德、职业技能、职业责任和职业纪律的“四职”教育;开展自强、自尊、自信、自爱的“四自”教育;开展人生观、世界观和价值观的“三观”教育;开展个人道德、社会公德、家庭美德的“三德”教育,提高员工的思想境界、道德情操和履职能力。通过开展形式多样的教育活动,真正对干部员工的思想观念起到潜移默化的教育和引导作用,在全体干部员工特别是党员领导干部中构筑起一道廉洁自律、遵守纪律和拒腐防变的坚实职业防线。